El Consejo General del Instituto Federal Electoral creó la Unidad Técnica de Igualdad de Género y no Discriminación como área especializada para recomendar la integridad de esas políticas en cualquier acción que planifique programas o proyectos, en todas las áreas y en todos los niveles del organismo.

Esta unidad pudiera ser polémica ante el "inminente contexto de cambios institucionales" que implica la próxima salida de 4 consejeros electorales que habrán de terminar sus funciones el último día de octubre, reconoció el consejero presidente del IFE, Leonardo Valdés, proponente de la nueva instancia.

Sin embargo la creación fue aprobada con el consenso de todos los consejeros electorales. Se aclaró que el funcionamiento de esa Unidad no implicará recursos financieros ni personal extra.
La función de la Unidad será contribuir a la consolidación de las medidas de igualdad de género y no discriminación en todo el IFE "propiciando que la perspectiva de género y no discriminación se integre en cualquier acción que planifique programas o proyectos, en todas las áreas y en todos los niveles".

Además deberá promover la igualdad sustantiva en el plano laboral para todo el personal del Instituto, fomentar ambientes laborales libres de violencia y discriminación, promover la participación de las mujeres en ámbitos de responsabilidad y toma de decisiones al interior del Instituto.

También la Unidad será la encargada de planear, implementar y evaluar el funcionamiento del protocolo que cree el IFE "referente a prevención, atención y sanción de hostigamiento y acoso sexual y laboral".

Según el acuerdo la instancia cuya creación fue avalada deberá responsabilizarse de promover la interiorización de una cultura de tolerancia, respeto a los derechos humanos, uso de lenguaje no sexista e incluyente, no discriminación, cultura de la paz y cultura de ética pública.

Todo ello brindará a funcionarios del IFE "una base conceptual sobre la cual tomar decisiones y producir resultados apegados a derecho y con criterios pro-persona tal cual manda la Constitución".

Durante la discusión, la legisladora del PRI, secretaria de la Comisión de Igualdad de Género de la Cámara de Diputados indicó que este 2013 se etiquetaron 9 millones de pesos al IFE como presupuesto exclusivo para políticas con perspectiva de género.

"Y al cierre del segundo trimestre han ejercido 90 mil pesos nada más, esto pone en evidencia que debe haber una Unidad que de seguimiento al presupuesto con perspectiva de género", advirtió.